18 May 2013

Saturday, 25 February 2012 12:00
Success story - Dr Chris Bungshy, guru du nouveau management
Written by Mario Boutia Il est un expert en Quality Management. Il a sa propre boîte à Moka et a acquis une réputation internationale dans l’accompagnement des entreprises jusqu'à la certification Iso. Lui, c’est le Dr Chris Bungshy, directeur de Quensh Dynamics Ltd. Le secret du succès…
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Saturday, 18 February 2012 12:00
Révision salariale 2012-2016 : MT n’aura pas recours à un Commissaire des salaires
Written by Mario Boutia Changement de décor. Contrairement à 2008, la direction de Mauritius Telecom (MT) ne fera pas appel à un Commissaire des salaires pour préparer le rapport salarial 2012/2016. Elle négociera directement avec les syndicats des employés.
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Manif devant le Parlement
La Fédération des travailleurs unis (FTU) n’écarte pas une manifestation devant le ministère du Travail, des Relations industrielles et de l’Emploi et devant le Parlement, dans les jours à venir. Le but : protester contre le langage abusif d’un haut cadre de l'hôtel La Plantation envers ses subalternes.
La Fédération des travailleurs unis (FTU) n’écarte pas une manifestation devant le ministère du Travail, des Relations industrielles et de l’Emploi et devant le Parlement, dans les jours à venir. Le but : protester contre le langage abusif d’un haut cadre de l'hôtel La Plantation envers ses subalternes.
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Saturday, 18 February 2012 10:00
Union of Artisans of Sugar Industry – Pardon et pension spéciale
Written by Le Defi Plus «Le pardon de l’industrie sucrière aux descendants d'esclaves doit aussi être accompagné d'actions concrètes pour les laboureurs et les artisans qui ont contribué énormément au progrès de cette industrie. » C’est le sentiment exprimé par Serge Jauffret, président de l’Union of Artisans of Sugar Industry (UASI). Ce syndicat tiendra une assemblée spéciale, le 25 février, pour faire ratifier deux demandes. Il n’est pas exclu que les autres syndicats faisant partie du Joint Negotiating Panel lui emboîtent le pas.
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Présence obligatoire de 230 jours par an – L’UBIW compte saisir la Cour suprême
L’Union of Bus Industry Workers (UBIW) ne s’avoue pas vaincue. Elle compte faire appel contre l’Award de l’Employment Relations Tribunal, devant la Cour suprême. Auparavant, elle va réclamer un « stay of execution » pour éviter qu’il rentre en vigueur. C’est ce qu’a affirmé Wakill Laloo, principal négociateur de ce syndicat. Soulignons que dans un Award, en date du 9 janvier 2012, l’Employment Relations Tribunal a donné gain de cause à Triolet Bus Service (TBS) dans le litige qui l’opposait à ce syndicat concernant l’obligation faite aux employés, qui ont pris de l’emploi à partir du 5 mai 2008, de fournir 230 jours par an pour être éligibles aux congés de maladie et des « local leaves ».
Remuneration Orders – La Ctsp réclame une extension
La Confédération des travailleurs du secteur privé (Ctsp) réclame une extension du délai jusqu’au 17 janvier afin de permettre aux syndicats de déposer lors de la révision d’une dizaine de Remuneration Orders (RO). Selon son secrétaire Reeaz Chuttoo, une majorité de syndicats n’était pas au courant qu’il y avait une publication dans la presse à ce sujet. Par la même occasion, il dénonce le fait que les syndicalistes ne sont plus invités par lettre pour venir déposer lors de ces travaux. Reeaz Chuttoo avance que la Ctsp va déposer lors des travaux pour la révision de cette dizaine de RO. L’un des objectifs visés est une uniformisation des conditions de travail pour les travailleurs faisant le même travail, mais qui se trouvent sous différents RO.
L’Union of Bus Industry Workers (UBIW) ne s’avoue pas vaincue. Elle compte faire appel contre l’Award de l’Employment Relations Tribunal, devant la Cour suprême. Auparavant, elle va réclamer un « stay of execution » pour éviter qu’il rentre en vigueur. C’est ce qu’a affirmé Wakill Laloo, principal négociateur de ce syndicat. Soulignons que dans un Award, en date du 9 janvier 2012, l’Employment Relations Tribunal a donné gain de cause à Triolet Bus Service (TBS) dans le litige qui l’opposait à ce syndicat concernant l’obligation faite aux employés, qui ont pris de l’emploi à partir du 5 mai 2008, de fournir 230 jours par an pour être éligibles aux congés de maladie et des « local leaves ».
Remuneration Orders – La Ctsp réclame une extension
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Saturday, 14 January 2012 10:00
Service des pompes – Une pléiade de promesses non-tenues
Written by Mario Boutia Beaucoup de promesses, mais peu de concrétisations. C’est le tableau que brosse Asraf Buxoo, président de la Government Services Employees Association – Fire Fighters Cadre.
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Saturday, 31 December 2011 12:00
Secteur Monde du travail – Des bouleversements Featured
Written by Le Defi Plus 2012 ne sera pas une année de tout repos pour la classe syndicale. Plusieurs événements vont chambouler le monde du travail, dont les plus attendus sont les amendements apportés à l’Employment Relations Act et à l’Employment Rights Act, le rapport du PRB et la création de la Mauritius Cane Industry Authority.
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Saturday, 17 December 2011 19:06
Après la circulation d’un pamphlet syndical – Guerre ouverte entre le ministre et les syndicalistes
Written by Mario Boutia Rien ne va entre le tandem Reeaz Chuttoo/Jane Ragoo et le ministre du Travail, des Relations industrielles et de l’Emploi. Alors que les deux dirigeants de la Confédération des travailleurs du secteur privé (Ctsp) parlent de bilan catastrophique du ministre, ce dernier réplique et les traite de menteurs et d’incompétents.
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Tracts contre Shakeel Mohamed
La Confédération des travailleurs du secteur privé (Ctsp) envisage une campagne de tracts contre le ministre Shakeel Mohamed. Le coup d’envoi sera donné dans les jours qui suivent devant le siège de ce ministère.
La Confédération des travailleurs du secteur privé (Ctsp) envisage une campagne de tracts contre le ministre Shakeel Mohamed. Le coup d’envoi sera donné dans les jours qui suivent devant le siège de ce ministère.
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Saturday, 10 December 2011 10:00
Security Guards & General Workers Union – Hausse salariale de 20 % et huit heures par jour
Written by Mario Boutia La Security Guards & General Workers Union réclame des meilleures conditions de travail pour les vigiles. Une demande, à cet effet, a été faite au ministre du Travail, des relations industrielles et de l’emploi, Shakeel Mohamed, pour une révision du « Security Guards Remuneration Order » de 1998.
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Saturday, 03 December 2011 14:00
Réformes des institutions financées par le CESS
Written by Le Defi Plus Le Front commun des syndicats des CESS funded Institutions, ont soumis un mémorandum,
cette semaine, au ministère de l’Agro-industrie dans le cadre de la réforme des institutions financées par l’argent du CESS.
cette semaine, au ministère de l’Agro-industrie dans le cadre de la réforme des institutions financées par l’argent du CESS.
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Saturday, 03 December 2011 10:00
Manifestation syndicale contre le ministre du Travail devant le BIT
Written by Le Defi Plus La Confédération des travailleurs du secteur privé(Ctsp) veut marquer un coup d’éclat lors de la prochaine conférence du Bureau International du Travail, à Genève, l’année prochaine. Soutenue par des organisations syndicales internationales, elle va tenir une manifestation contre la lenteur du ministre du Travail, Shakeel Mohamed, d’amender l’Employment Relations Act et l’Employment Rights Act.
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Agée de 70 ans, elle habite une maison qui risque de s’effondrer – Who cares ?
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La famille de la Fédération des syndicats du secteur public s’agrandit. En effet, la Valuation Department Technical Staff Union, syndicat… - Rodrigues – Rashid Imrith : « L’administration rodriguaise ne peut rester l’otage de Maurice »Le président de la Fédération des syndicats du secteur public, Rashid Imrith, propose la mise sur pied d’une 'Fast track'…Written on Saturday, 07 April 2012 10:00 in Monde du Travail Read 730 times Read more...
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